Kraken anunció despidos mientras el intercambio de criptomonedas busca reestructurarse y volverse más ágil. El número de roles afectados no está claro. El intercambio tiene como objetivo reformarse para mantenerse competitivo en el espacio en rápido crecimiento. Arjun Sethi ha sido nombrado co-CEO.

Kraken anunció despidos el miércoles mientras el intercambio de criptomonedas busca cambiar su estructura organizativa. No estaba claro de inmediato cuántos roles se vieron afectados, y un portavoz de Kraken declinó hacer comentarios. El reportero del New York Times, Mike Isaac, dijo que el 15% de los roles se vieron afectados, citando fuentes. kraken acaba de recortar el 15% de su fuerza laboral, según dos personas dentro&mdash; rat king 🐀 (@MikeIsaac) 30 de octubre de 2024. “A medida que hemos crecido por encima de $1 mil millones en ingresos netos como una organización remota en todo el mundo, caímos en la trampa de construir capas organizativas. Pusimos a los gerentes a cargo de los éxitos o fracasos de los grupos que controlaban, y basamos el éxito en P&L aislados”, decía una publicación en el blog. “En su mejor momento, esta estructura puede proporcionar caminos claros para los 'gerentes' por los cuales pueden moverse de áreas de enfoque más pequeñas y menos complejas a áreas progresivamente más grandes y complejas. Así que, los 'gerentes' están incentivados a hacer lo incorrecto.” El intercambio dijo que necesitaba volverse “más ágil” a medida que avanza, resonando un sentimiento escuchado del CEO de Consensys, Joe Lubin, cuando anunció que su empresa despidió al 20% de su personal el martes. Lee más: los despidos de dYdX y Consensys sacuden el espacio. “Mirando hacia adelante, veo una economía de próxima generación no dominada por grandes compañías monolíticas; en cambio, empresas más pequeñas, ágiles, potenciadas por IA y con herramientas de coordinación basadas en Web3 operarán de manera más eficiente. Para mantenernos competitivos en este espacio de rápido crecimiento, necesitamos reestructurarnos y ser más ágiles, más efectivos y aún de mayor rendimiento”, dijo Lubin. Además, Kraken nombró a Arjun Sethi como co-CEO de la firma, quien se unirá a Dave Ripley en la dirección del intercambio. El intercambio perpetuo dYdX también anunció despidos el martes, anunciando una reducción del 35%. Según su sitio web, dYdX empleaba aproximadamente a 50 empleados. Blockworks informó la semana pasada que la empresa matriz de Helium despidió al 40% de su personal en agosto y Matter Labs le dijo a Blockworks que despidió al 16% de su personal en septiembre. La noticia llega después de que Kraken anunciara que estaba lanzando su propia capa-2 llamada Ink, siguiendo un poco los pasos de un competidor. Coinbase lanzó su propia capa-2, Base, el año pasado. A diferencia de Base, Ink planea atraer nuevos usuarios a DeFi. Comienza tu día con las principales ideas sobre criptomonedas de David Canellis y Katherine Ross. Suscríbete al boletín Empire. Explora la creciente intersección entre criptomonedas, macroeconomía, política y finanzas con Ben Strack, Casey Wagner y Felix Jauvin. Suscríbete al boletín Forward Guidance. Obtén información directamente en tu bandeja de entrada con el boletín 0xResearch: destacados del mercado, gráficos, ideas de comercio de degen, actualizaciones de gobernanza y más. El boletín Lightspeed es todo sobre Solana, en tu bandeja de entrada, todos los días. Suscríbete a las noticias diarias de Solana de Jack Kubinec y Jeff Albus.

Kraken Anuncia Despidos y Nuevo Co-CEO

Kraken Anuncia Despidos y Nuevo Co-CEO